Skip to Content

Brink'si Inimesed Hoolivad

Brink’sis pole oluline, kus maailma paigas keegi asub või millist ametikohta täidab – me kõik juhindume samadest ettevõtte väärtustest.

Meie kolleegidega seotud märksõnade hulka kuuluvad mitmekesisus ja kaasatus.

·       Kaasame kõiki ning hindame inimesi, kellel on eri taust, mõtted ja vaatenurgad.

·       Loome kuuluvustunde, et kõik töötajad tunneksid, et nad on hoitud, hinnatud ja kaitstud.

·       Pakume kõigile võrdset võimalust osaleda ja areneda.

Värbame meeleldi mitmekesist tööjõudu ja näeme vaeva, et väärtustada igal sammul mitmekesisust oma ettevõttes. Kui liitud Brink’siga, liitud ettevõttega, mis töötab selleks, et täita ühiskonna, keskkonna ja kogukonna kohustusi.

Peame lugu mitmekesisusest

Meie Euroopa mitmekesisuse ja kaasatuse nõukogu kohtub igas kvartalis oma piirkonna juhtiva asepresidendiga. Nõukogu eesmärk on arutada meie püüdlusi mitmekesisuse ja kaasatuse teemadel ning teha plaane mitmekesisema töökeskkonna jaoks. Eelseisvaks aastaks oleme kavandanud kolm töötuba, mida pakume kõikidele oma töötajatele.

Pakume mitmekesisuse ja kaasatuse teemalist väljaõpet igale juhile oma ettevõttes, sest usume, et meie juhid peavad kajastama meie väärtusi. Võime uhkusega öelda, et kõik meie praegustest juhtidest on selle kursuse läbinud.

Peame lugu naistest

Brink’sis oleme väga uhked oma naiste koostöövõrgustiku rühma üle. Selle eesmärk on luua Brink’sis keskkond, mis pakub suunamist, tuge ja turvalist kohta, kus saab rääkida, jagada ja õppida. Kõik Brink’si naised on oodatud selle rühmaga liituma, olenemata nende piirkonnast või ametikohast.

Lõime oma võrgustiku 2022. aastal. Meil on umbes 150 liiget ja oleme jaganud oma jõupingutused kolmeks juhtvooks: suhtlusüritused, tervis töökeskkonnas ning õppimine ja areng. Tunneme uhkust, et oleme algusest peale korraldanud veebinare rinnavähi teadlikkuse suurendamise ja stressiga toimetuleku kohta. Tähistasime rahvusvahelist naistepäeva ja korraldasime erilise jõuluürituse. Palju on veel tulekul!

Samal ajal naistevõrgustikuga lõime algatuse Plus One Initiative. See uuenduslik süsteem näeb ette, et iga juht võtab tööle, edutab ja/või pakub arenguvõimalust ühele naisele kohalikus äriühingus. Tänu sellele algatusele loodame näha paljusid naisi karjääriredelil üha kõrgemale pürgimas

Meie väärtused

Pole oluline, millises maailma osas sa Brink’sis töötad – me kõik jagame samu väärtusi.

Me anname panuse klientide edulugudele

Meie kirg on olla usaldusväärne partner, kes pakub sujuvaid ja uuenduslikke lahendusi ning erakordset kliendikogemust

Me püüdleme täiuslikkuse poole

Täiustame pidevalt oma protsesse, osutatavaid teenuseid ja lahendusi, et jõuda parimate tulemusteni

Me kaitseme

Töötajate ohutus ja klientide vara kaitse on meie prioriteedid. Me pühendume jätkusuutlikkusele, et kindlustada parem tulevik

Me töötame koos

Austame ja väärtustame mitmekesisust ning oleme edukad ühtse ja kaasava meeskonnana

Me teeme seda, mis on õige

Usalduse saavutamiseks tegutseme väärikalt, oleme ausad ning vastutame oma tegude eest

Hoolime keskkonnast ja kogukonnast

Me võtame tõsiselt oma keskkonnamõju vähendamist ja kogukondade toetamist, kus me töötame – alates päikesepaneelide paigaldamisest meie Mehhiko rahatöötluskeskustes kuni algatuseni, mis pakub Rumeenias väljaõpet Ukraina põgenikele, ning üha kasvava elektrisõidukipargini.

Oleme igas riigis kogukonna aktiivsed liikmed ning pakume vajalikku abi ja tuge. Brink’si inimestele antakse võimalus teha oma piirkonnas vabatahtlikku tööd, kui seda vajatakse.